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會議現(xiàn)場

簽名現(xiàn)場

岳塘新聞網(wǎng)12月3日訊（通訊員：言梓梁）為健全規(guī)章制度體系，指導(dǎo)規(guī)范員工行為，樹立企業(yè)文化和形象，11月29日，湘潭發(fā)展投召開《員工手冊》宣講會暨職工大會，公司全體人員、人和人律師事務(wù)所律師、第三方人力資源機構(gòu)艾珂公司顧問參加。

《員工手冊》是員工了解工作規(guī)范、行為規(guī)范的指南，對于傳承和發(fā)展公司企業(yè)文化，提高員工隊伍的整體素質(zhì)，強化各項管理工作，培育和打造企業(yè)核心競爭力具有十分重大的意義。以《員工手冊》來指導(dǎo)，讓行為與企業(yè)發(fā)展、行為準(zhǔn)則同步。

會上，公司黨委書記、董事長陳偉義作了動員講話，要求認(rèn)真學(xué)習(xí)員工手冊相關(guān)內(nèi)容，熟悉相關(guān)制度條款，在實際工作中予以運用和執(zhí)行。強化制度規(guī)則意識，牢固樹立嚴(yán)格按制度辦事的觀念，養(yǎng)成自覺執(zhí)行制度的習(xí)慣，把制度轉(zhuǎn)化為行為準(zhǔn)則和自覺行動。加強監(jiān)督檢查力度，通過定期檢查、情況通報、督查獎懲、責(zé)任追究等方式，把監(jiān)督執(zhí)行的工作抓好抓實，保證員工手冊的執(zhí)行落地。

會上，第三方人力資源機構(gòu)德科公司顧問對《員工手冊》中職能職責(zé)、績效考核、工作制度等重點內(nèi)容進行了詳細(xì)講解，并對大家提出的問題進行了答疑回復(fù)。會后，還開展了全體員工簽名儀式。

目前公司正處于各項業(yè)務(wù)、各個項目不斷快速推進和發(fā)展的階段，建立健全統(tǒng)一規(guī)范的制度尤為重要，《員工手冊》的推行，進一步明確了公司內(nèi)部工作標(biāo)準(zhǔn)，有利于順暢各項工作流程，同時也有助于提高公司整體工作效率和管理水平。

作者：言梓梁

責(zé)編：admin

來源：岳塘新聞網(wǎng)